Video: Gestión emocional en tiempos de cambio

 

Según observa Maryam Varela, experta en inteligencia emocional, vivimos en tiempos de profundos y vertiginosos cambios y es imprescindible que aprendamos, como líderes, a gestionar nuestras emociones. Ya sea para ser más competitivas y eficientes, capitalizar sobre estos cambios o, simplemente, sobrevivir, las organizaciones se han lanzado en profundos procesos y proyectos de transformación. Estos cambios van desde una reorganización de funciones hasta un cambio de plataforma tecnológica, pasando, en algunos casos, por una recomposición accionaria o una fusión. En ocasiones, estos cambios colocan a las organizaciones en estados de tensión y confusión que impactan negativamente en su desempeño. Estas y muchas otras situaciones por las que atraviesan algunas empresas tienen una causa común: una deficiente gestión de sus propias emociones —y las de las personas que les rodean—por parte de los líderes de la organización.

 

 

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