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1. El Rol del Coach
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Lo importante es tener foco en el éxito del Coachee y no en la gloria del Coach.A continuación las características principales de un buen Coach: Habilidades Capacidad para crear y mantener diferentes tipos de...
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2. ¿Cómo Enmarcas el Trabajo en el Conjunto de su Vida?
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Hemos cambiado de siglo, manteniéndonos en la zona cómoda para poder mantener el puesto y el status. Nadie está muy contento, pero eso que importa; a partir de un nivel dejan de formarse porque ya lo saben todo, no se comprometen porque buscan estabilidad más que adapta...
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3. El Hoy de la Venta Consultiva
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La Venta Consultiva, entre empresas, y en concreto la Gestión de Clientes Estratégicos se puede definir como un proceso de proyectos por los que una empresa proveedora ayuda a sus clientes/empresas clave a comprar las soluciones, productos y servicios, adecuados en un...
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4. Las 7 Competencias Clave para hacer Funcionar una “Matriz Organizacional”
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Los comportamientos necesarios para hacer funcionar una “Matriz Organizacional” son muy diferentes a los que requiere una dirección tradicional jerárquica, la cual genera a menudo formas de pensar del tipo “silo” o de “reinos de taifas”, y puede traer consigo confrontac...
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5. ¿Qué es la Excelencia Empresarial?
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La excelencia empresarial es organizar, gestionar y hacer todo bien a la primera, en todos los ámbitos de la organización, logrando resultados integrales excelentes planificados.A continuación algunos temas importantes sobre la excelencia empresarial: